Menu

Kwiecień 2015

Pracownik bez badań lekarskich, czyli jazda na wrotkach po równi pochyłej

Każdy pracownik rozpoczynający pracę musi zostać skierowany na badania lekarskie. Brak „ważnych badań lekarskich” może powodować poważne zagrożenie dla biznesu. Pierwszym zagrożeniem będzie oczywiście kontrola PIS lub PIP i mandat nałożony na pracodawcę. Wysokość kary może być różna, od 200 zł do 5000 zł. To nie wszystko. Inspektor ma prawo wstrzymać pracę na stanowisku pracy i skierować sprawę na drogę sądową. W takim przypadku sąd […]